Réaliser un bilan de compétences à Pau et Morlaas

Pourquoi faire un bilan de compétences à Pau ?

Pour se recentrer, écouter ses aspirations, révéler ses talents et tracer sa voie

Je vous propose un rendez vous préliminaire de 1 h OFFERT en visio ou présentiel pour vous permettre d’échanger sur votre situation et pour avoir toutes les informations nécessaires pour décider de la pertinence de réaliser un bilan de compétences.

Retrouver du sens, changer de voie, se réaligner profondément

Vous vous sentez perdu(e) dans votre travail ? Épuisé(e), en burn-out, ou en perte de sens ?
Vous êtes en arrêt de travail pour des problématiques de santé et vous devez changer d’orientation professionnelle ? Ou simplement à un moment de votre vie où vous savez que “quelque chose doit changer” ?

👉 Vous n’avez pas besoin de tout savoir aujourd’hui. Mais vous avez besoin d’un cadre, d’un accompagnement, et d’un espace pour y voir clair.
C’est exactement ce que je vous propose.

Un accompagnement pour faire le point et transformer votre vie professionnelle

Le bilan de compétences n’est pas seulement un outil pour “changer de métier”.
C’est un véritable point de bascule.
Un moment pour :
• Comprendre ce qui ne vous convient plus
• Mettre des mots sur vos blocages
• Identifier ce qui vous correspond vraiment
• Construire un projet concret et réaliste
• Se sentir à la bonne place

Vous vous reconnaissez si...

• Vous êtes en burn-out ou épuisement professionnel
• Vous ne pouvez plus exercer votre métier en raison de problèmes de santé
• Vous avez perdu le sens de votre travail,
• Vous ne vous sentez plus à la bonne place
• Vous avez envie de vous reconvertir mais vous ne savez pas vers quoi
• Vous doutez de vos capacités ou de votre légitimité
• Vous avez peur de faire le mauvais choix
• Vous sentez que vous répétez les mêmes schémas

👉 Bonne nouvelle : ce n’est pas une fatalité

Mon approche : aller au-delà du “simple bilan”

Avec plus de 20 ans d’expérience en accompagnement professionnel, j’ai accompagné des centaines de personnes à retrouver leur voie.

Mais avec le temps, j’ai compris une chose essentielle :
👉 Un projet professionnel ne tient pas… s’il n’est pas aligné avec qui vous êtes profondément.

C’est pourquoi j’ai développé une approche unique qui relie :
• Expertise du bilan de compétences
• Compréhension du marché de l’emploi
• Accompagnement thérapeutique

Spécialisation : burn-out, santé et reconversion en douceur

J’accompagne particulièrement les personnes qui :
• Sortent d’un burn-out
• Traversent une période de fragilité ou de questionnement
• Doivent adapter leur vie professionnelle à leur santé
Ici, l’objectif n’est pas de “repartir comme avant”.

👉 Mais de construire un projet plus juste, plus respectueux de vous, et durable dans le temps.

Concrètement, je vous aide à :

• Clarifier votre situation
• Identifier vos compétences et vos talents
• Retrouver confiance en vous
• Lever vos blocages inconscients
• Construire un projet professionnel réaliste
• Passer à l’action avec un plan clair

Un bilan de compétences à Pau et Morlaas finançable avec le CPF

Je réalise les bilans de compétences en partenariat avec A.L Evolution, organisme certifié Qualiopi.

👉 Ce que cela change pour vous :
votre bilan peut être financé via votre CPF
• Vous bénéficiez d’un cadre reconnu et sécurisé
• Votre accompagnement respecte les exigences qualité
• Vous bénéficiez d’outil et de tests performants pour vous aider à faire émerger votre projet professionnel

Bilan de compétences à Pau : pour qui ?

• Salarié privé ou public
• Salarié en arrêt maladie
• Demandeur d'emploi
• Indépendant

Déroulement du bilan de compétences

1. Un premier échange offert
Un temps pour faire le point ensemble, comprendre votre situation et voir si cet accompagnement est fait pour vous.

2. Phase préliminaire – Poser les bases
Lors du premier entretien nous clarifions votre demande, en faisant le point sur :
• Votre situation actuelle
• Vos attentes et objectifs
• Vos besoins spécifiques
Cette étape permet de définir un accompagnement sur-mesure.

3. Phase d’investigation – Comprendre et explorer
C’est le cœur du bilan. Nous travaillons ensemble sur :
• Votre parcours professionnel et personnel
• Vos compétences, aptitudes et talents
• Vos motivations profondes
• Vos valeurs et besoins
• Les pistes professionnelles possibles
Nous explorons également les freins éventuels pour mieux les dépasser.

👉 C’est ici que les prises de conscience se font.

4. Phase de conclusion – Construire votre projet
À l’issue du bilan, vous repartez avec :
• Un projet professionnel clair et réaliste
• Un plan d’action concret
• Des solutions adaptées (formation, emploi, création d’activité…)
• Une synthèse écrite vous est remise.

Ce qui fait la différence de mon accompagnement

• Une approche à la fois concrète et profonde
• Une prise en compte de votre histoire personnelle
• Un accompagnement 100% individualisé
• Une réelle transformation, pas juste un “choix de métier”

Et après ?

Mes clients repartent avec :
• Plus de clarté
• Plus de confiance
• Une direction
• Et surtout… un sentiment d’alignement

La libération émotionnelle permet non seulement d’alléger le présent, mais aussi d’ouvrir le champ des possibles pour l’avenir.

FAQ – Vos questions fréquentes

Qu’est-ce qu’un bilan de compétences ?
Le bilan de compétences est un accompagnement personnalisé permettant d’analyser vos compétences, vos aptitudes et vos motivations afin de définir un projet professionnel réaliste et adapté à votre situation.

Qui peut faire un bilan de compétences ?
Toute personne peut réaliser un bilan de compétences : salarié, demandeur d’emploi, indépendant ou en reconversion professionnelle.

Le bilan de compétences est-il finançable avec le CPF ?
Oui, votre bilan de compétences est éligible au CPF grâce à mon partenariat avec un organisme certifié Qualiopi. Vous pouvez mobiliser vos droits à la formation pour financer tout ou partie de votre accompagnement.

Combien de temps dure un bilan de compétences ?
Un bilan de compétences dure en moyenne entre 8 et 12 semaines, avec des séances individuelles et un travail personnel entre chaque rendez-vous.

Peut-on faire un bilan de compétences à distance ?
Oui, le bilan peut être réalisé entièrement à distance en visioconférence, avec la même qualité d’accompagnement qu’en présentiel.

Le bilan de compétences est-il adapté en cas de burn-out ?
Oui, c’est même un outil particulièrement pertinent. Il permet de reconstruire un projet professionnel en respectant votre état de santé, votre rythme et vos besoins, tout en évitant de reproduire les situations qui ont mené à l’épuisement.

Que contient la synthèse du bilan de compétences ?
La synthèse comprend :
• Votre projet professionnel validé
• Vos compétences identifiées
• Vos axes de développement
• Un plan d’action concret

Est-ce confidentiel ?
Oui, le bilan de compétences est strictement confidentiel. Aucune information n’est transmise sans votre accord.

Pourquoi choisir votre accompagnement ?
Mon accompagnement se distingue par une double approche :
• Une expertise solide du marché de l’emploi et des dispositifs
• Une approche thérapeutique permettant de lever les blocages profonds
Cela permet d’obtenir des résultats durables et alignés.